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新员工培训感言

发布时间:2011-01-17 00:00:00本文来源: 阅读量: 411512
    编者按:12月15日开始,我院对2010年32名新员工进行了为期一周的岗前培训。培训结束后,每个新员工均写下培训体会,内容真切感人,语言质朴,发人深省。现选摘几篇,以飨读者。
 
体会       要求       拓展
   2010年12月15日,在李院长语重心长地讲话中拉开了这次台州市中医院新员工岗前培训的序幕,更在风雨中宣誓:我忠诚于医疗卫生事业,秉承“大医精诚”之道,以继承和发扬中医药特色优势为己任,全心全意为人民健康服务,为人类健康奉献一生……我开始踏上新工作岗位这一人生的转变、从学生到医生的转变,更是从单纯的学校生活到社会生活的转变。
   在这次岗前培训中,我对医院有了进一步的了解,从医院发展史到医院现状,医院的院训、办院方向、办院宗旨、医疗设备使用管理等都有了深入认识。同时还认真学习了医务人员职业道德规范、医院行风建设、医院服务礼仪、院纪院规、患者安全目标管理、医院感染管理等相关知识。通过几天的学习,受益匪浅,更是在思想上、工作上、学习上产生了深刻的影响。
   首先,在思想上,我一直认为一位医生,面对的是人民的身体健康,甚至是生命安全,任何一个方面的疏忽或欠缺,都有可能给患者带来不可估量的经济损失及精神负担,甚至是生命的代价。所以基础扎实是行医的必要条件。然而,经过这次岗前培训,尤其是李院长的讲话,我明白学习知识只是一个方面,更重要的是学习做人,学习服务,甚至是学习政治。同时,院长也对我们提出要求,要求我们要珍惜、要勤奋、要吃苦,不要怕苦怕累、不要急于求成、不要期求回报,要做到“四爱”:爱院、爱岗、爱患者、爱同事。
   其次,进一步了解今后的工作要求,救死扶伤,实行人道主义,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛,尊重病人的人格与权利,对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况,都应一视同仁;文明礼貌服务、举止端庄、语言文明、态度和蔼,同情、关心和体贴病人;廉洁奉公、自觉遵纪守法、不以医谋私;为病人保守秘密,实行保护性医疗,不泄露病人隐私与秘密;互学互尊,团结协作,正确处理同行、同事的关系;严谨求实、奋发进取、钻研医术、精益求精,不断更新知识,提高技术水平。只有达到以上的工作要求,才能成为一个合格的医生。
   最后,我体会最深的就是在学习方面的拓展。面对将来的工作,学习医疗知识是远远不够的,还需要更多地学习如何做人、如何服务、如何进行医患沟通、如何实践良好的医德医风。通过拓展训练,更加明白了我不是单独的一个,而是中医院家庭中的一员,只有团结合作才能取得好的成绩,了解到在以后的工作中会遇到的问题及解决方法。
   通过这次学习,在思想上、工作态度和学习态度上都有了较大的转变。在这个全新的工作环境中,就需要释放青春的激情与创新,力争起添砖加瓦的作用,为医院的发展做出更大努力,时刻谨记院训:团结、敬业、开拓、奉献。
(李婉婉)
岗前培训体会 
    为了使新员工更好地融入中医院这个大家庭,医院组织了岗前培训。近一周的岗前培训虽已结束,但记忆犹新。这次岗前培训让我受益匪浅,同时它留给了我永恒的回忆。
   12月15日,随着岗前培训开幕式的拉开,开始了为期一周的岗前培训。开幕式的一大亮点是在华佗石雕像前宣誓。老天似乎在刻意渲染一种庄重的气氛,毫不吝啬地将雨越下越大,虽然身着单薄白大衣的我们在雨中早已瑟瑟发抖,但没有一个人退缩,依然发出铿锵有力的誓词。宣誓不是一种简单的形式,它是一种精神,一种信念,也是一种意志的诠释。从没想过我会成为一名医护工作者,如今站在华佗雕像前宣誓,我感觉无比地兴奋与自豪,因为我即将成为白衣天使,将为人类健康这一伟大事业而奋斗。
   接着是学习和了解医院的文化、历史以及如何成为合格的医务人员等知识培训。通过学习,使我对中医院的文化有了更深的了解,明白我们肩负着传承和发扬中医的光荣使命,秉承大医精诚的理念,践行救死扶伤的承诺。通过学习,我对医务人员的工作也有了更深的认识,就像我们的院训一样,要有“团结、敬业、开拓、奉献”的精神,时刻保持对工作的热情,不断地学习,不断地创新,为中医院这个集体奉献自己的一份力量。
   岗前培训印象最深刻的是在金泉山庄的拓展训练了。由于雪后初晴,很多项目不能如期进行,但拔河、跳绳、绑腿齐走的比赛同样能让我们玩得尽兴,让我们感到了团队合作的力量。我们分成了三组进行比赛,在拔河比赛前,了解了